Ajude seus clientes a construir o futuro do trabalho, aqui e agora
Fa?a parte do Programa de Parceiros TransparentBusiness e obtenha receita contínua, transformando a maneira como as empresas gerenciam suas equipes distribuídas.
O trabalho remoto se tornou a nova norma para milh?es de empresas em todo o mundo, e milh?es de empreendedores, gerentes e líderes est?o mudando massivamente para o modelo home office sem ter protocolos, workflow ou ferramentas que sustentem a gest?o da for?a de trabalho remota.
Com clientes que representam mais de 9 mil empresas de todos os tamanhos em mais de 100 países do mundo, estamos oferecendo uma solu??o integral para gerenciar as equipes distribuídas de maneira transparente e eficiente. O TransparentBusiness é considerado o modelo de referência para o trabalho remoto, reconhecido pelo Citi como uma Excelente Solu??o de Gest?o e agraciado com o Prêmio PC.
Junte-se ao time global de parceiros e fa?a parte da companhia que está redefinindo a maneira como as empresas operam, tornando o trabalho remoto eficiente, verificável e transparente.
Por que ser parceiro do TransparentBusiness?
O programa é dirigido a pessoas ou grupos que lideram iniciativas que fomentam a colabora??o no ambiente de trabalho e promovem a coordena??o entre as equipes distribuídas e as empresas. Oferecemos comiss?es, suporte e recursos de alto desempenho destinados a impulsionar as suas propostas de venda.
Receita contínua
Receba comiss?es permanentes para cada licen?a convertida e renovada.
Engajamento e conex?o
Ofere?a solu??es para as verdadeiras necessidades dos seus clientes.
Lideran?a
Apresente-se como um pioneiro que oferece solu??es inovadoras.
Que tipo de parceiro você é?
Nossos parceiros em consultoria e integra??o
Empresas líderes do mundo inteiro se uniram para implementar e oferecer uma solu??o de gest?o eficiente para a for?a de trabalho remota.
Prêmios e reconhecimentos
“Estrela em ascens?o”
“Líder em gest?o de pessoas”
“Os projetos mais inovadores com impacto global”
74 %
74% dos Diretores Financeiros implementar?o trabalho remoto de maneira permanente para uma alta porcentagem dos seus colaboradores depois da COVID-19.